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科爾沁區(qū)森林公安局公開招聘政府購買警務輔助人員簡章
根據(jù)《科爾沁區(qū)森林公安局公開招聘政府購買警務輔助人員實施方案》本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，以政府購買服務方式面向社會招聘政府購買警務輔助人員。
一、招聘計劃
計劃招聘警務輔助人員共計10名，其中：男9人，女1人，具體詳見崗位計劃表（附件1）。
二、招聘待遇
工資待遇執(zhí)行科爾沁區(qū)公益性崗位工資標準，簽訂勞動合同，不納入編制管理，按規(guī)定繳納“五險”。個人繳費部分由單位從工資中代扣，單位繳費部分由區(qū)財政和用人單位共同承擔。
三、招聘條件
1.擁護黨的路線、方針、政策，政治歷史清楚，無不良記錄，遵紀守法，品德優(yōu)良，樂于奉獻，具有較強的事業(yè)心和責任感，適合基層工作需要。2.學歷要求：具有全日制普通高等院校?？萍耙陨蠈W歷。
3.戶籍、年齡：具有科爾沁區(qū)戶籍，年齡在30周歲以下（1988年1月1日以后出生）。
4.身體要求：具有正常履行職責的身體條件，身體健康、反應敏捷、五官端正;無殘疾、無斜視、無色盲、無重聽、無口吃、無紋身、無煙燙痕跡;無精神類疾病，無傳染病史及心腦疾病。男身高1.70米以上；女身高1.60米以上。
同等條件下，退伍軍人、警校畢業(yè)生及曾在科爾沁區(qū)公安系統(tǒng)從事過輔警工作的人員優(yōu)先聘用。
5.下列人員不得報考：
（1）在公務員、事業(yè)單位工作人員招考中被認定有作弊行為且不得報考的人員；
（2）因犯罪受過刑事處罰或被開除公職人員；
（3）法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的其他情形人員。
四、招聘程序本次招聘工作由科爾沁區(qū)人民政府成立招聘工作領導小組組織實施。按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。一切事宜均在通遼市科爾沁區(qū)人民政府網(wǎng)（http://keerqin.tongliao.gov.cn）和科爾沁區(qū)12333微信公眾號上發(fā)布，請考生及時關注。
（一）報名
1、報名時間：2018年6月4日—6月8日。
2、報名地點：科爾沁區(qū)林業(yè)局一樓（霍林河大街西段、紫云公館西側）。聯(lián)系電話：8319211（人社局）
3、報名提供材料：（1）報考人員下載填寫《報名登記表》1份（見附件2）。
（2）有效二代居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、報到證原件及復印件1份；近期2寸白底免冠彩色照片4張。
（3）本人需登陸“中國高等教育學生信息網(wǎng)”打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份。
（4）報名費20元，筆試考試費50元，共計70元/人（內蒙古計委財政廳〔2002〕887號文件）。
（二）資格審查
報名結束后，由招聘工作領導小組對報名人員進行資格審查。招聘計劃數(shù)與實際報考人數(shù)的比例達到1:3時方可開考，達不到開考比例，由領導小組研究決定調整招聘方案。
（三）筆試
1.理論業(yè)務基礎，總分100分，占總成績的40%。包括行政職業(yè)能力測試、公共基礎知識、森林公安相關基礎知識。
2.筆試時間及地點：準考證領取時間及地點采取網(wǎng)站公布方式，本人攜帶有效二代居民身份證到指定地點領取準考證。參加筆試時必須攜帶本人有效二代居民身份證和準考證按照規(guī)定時間參加考試，否則不準參加考試。
（五）面試
1.面試總分100分，占總成績的60%。
2.按照筆試成績從高到低的順序按1:2的比例確定進入面試人員。
3.面試考務費50元（內蒙古計委財政廳〔2002〕887號文件）。
4.面試時間地點：另行公布
總成績計算
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%?？偝煽儽Ａ粜?shù)點后兩位數(shù)?？偝煽儾⒘?，查閱小數(shù)點后第三位小數(shù)區(qū)分。
（六）體檢
體檢工作由招聘工作領導小組組織。在指定醫(yī)院規(guī)定時間內進行體檢，體檢費用自理。體檢項目參照《公務員錄用通用體檢標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）》等標準和有關規(guī)定組織實施。無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假的，取消其資格。
（七）考察
考察按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，全面了解被考察者的道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度，以及需要回避等情況。
（八）公示與聘用1、根據(jù)考試成績和體檢、考察結果確定擬聘用人員，并在科爾沁區(qū)政府網(wǎng)和科爾沁區(qū)12333微信公眾號進行公示，接受社會監(jiān)督，公示期為7天。
2、對公示無異議的擬聘用人員，用人單位按照《勞動法》《勞動合同法》及有關規(guī)定與擬聘用人員簽訂勞動合同，并及時到人社部門備案。勞動合同的變更、終止、解除，由用人單位按照《勞動法》《勞動合同法》有關規(guī)定執(zhí)行。
五、紀律監(jiān)督
1、對報考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，任何階段發(fā)現(xiàn)報考人員與應聘條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消其相應資格。2、本次招聘工作不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。本方案由科爾沁區(qū)森林公安局公開招聘政府購買警務輔助人員工作領導小組負責解釋
附件：
1、
科爾沁區(qū)森林公安局公開招聘政府購買警務輔助人員崗位計劃表
2、科爾沁區(qū)森林公安局公開招聘政府購買警務輔助人員報名表
蒙公網(wǎng)安備 15050202000764號