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各蘇木鎮(zhèn)政府、各國有農(nóng)牧場、魯北街道辦事處，旗直各部門，駐扎中區(qū)市直各單位：
經(jīng)旗政府同意，現(xiàn)將《扎魯特旗公安系統(tǒng)聘用人員轉(zhuǎn)為警務輔助人員考試工作實施方案》印發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。
扎魯特旗人民政府
2018年11月15日
扎魯特旗公安系統(tǒng)聘用人員轉(zhuǎn)為警務
輔助人員考試工作實施方案
為規(guī)范公安機關警務輔助人員管理工作，確保依法合理使用警務輔助力量，根據(jù)通遼市人民政府辦公廳《關于印發(fā)通遼市公安機關警務輔助人員管理暫行辦法的通知》（通政辦發(fā)〔2017〕21號）和《扎魯特旗第十二屆黨委第82次常委（擴大）會議紀要》（〔2018〕18號）精神，結(jié)合工作實際，制定本實施方案。
一、指導思想和基本原則
（一）指導思想
深入貫徹落實黨的十九大精神，緊密結(jié)合全旗維穩(wěn)形勢，通過考試的方式，真正把素質(zhì)好、有事業(yè)心和責任心強的優(yōu)秀人員充實到警務輔助崗位上來，充分發(fā)揮警務輔助人員在協(xié)助公安民警維護社會治安、打擊違法犯罪、開展行政管理和服務人民群眾方面的積極作用，為維護全旗社會和諧穩(wěn)定提供保障。
（二）基本原則
1.堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；
2.堅持公開公平的原則；
3.堅持競爭擇優(yōu)的原則。
二、崗位數(shù)量
警務輔助崗位人員40名，其中男25名、女15名。在扎魯特旗廉政教育管理中心從事看護工作。
三、報考條件
（一）人員范圍：扎魯特旗公安局政治處備案的現(xiàn)有聘用人員可以報考。
（二）報考學歷：具有高中及以上文化程度。
（三）報考年齡：18周歲以上（1999年12月1日以前出生）。
（四）其他條件：報考人員必須擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，具備身心健康、品行端正、無口吃、無重聽、無紋身、無嚴重傳染性疾病。
（五）具有下列情形之一的，不得轉(zhuǎn)為警務輔助人員：
1.受過刑事處罰，因違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
2.涉嫌違法犯罪尚未查清的；
3.被公安機關聘用以后，受過治安處罰的；
4.曾被收容教養(yǎng)、收容教育或有吸毒史的；
5.其他不合適從事警務輔助工作的情形。
四、考試步驟
（一）發(fā)布公告。考試通知、公告、公示均在扎魯特旗人民政府網(wǎng)站（http://nmzlt.tongliao.gov.cn/）上公布。
（二）組織報名。由旗公安局負責報名，報名時需提供本人二代身份證、戶口簿、畢業(yè)證、《學歷證書電子注冊備案表》(“中國高等教育學生信息網(wǎng)”下載打印)原件及復印件，一寸近期免冠彩色照片4張。中專學歷的報名人員需提供學籍檔案。
報名時間：2018年11月19日上午8：30至2018年11月25日下午17：30，逾期不予受理。
報名地點：旗公安局政治處。
報名費：每人70元。
（三）資格審核和政審。由旗公安系統(tǒng)聘用人員轉(zhuǎn)為警務輔助人員考試工作領導小組辦公室進行資格審核。重點審核考生學歷、年齡以及崗位要求的其他條件。旗公安局負責政審工作。凡不符合報考條件的，所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的取消報考資格。
（四）考試方式及內(nèi)容。考試采取筆試方式進行。筆試分漢語試卷和蒙語試卷，報考人員自愿選擇試卷類型。筆試內(nèi)容為綜合基礎知識，試卷滿分為100分。
（五）體檢。根據(jù)考試成績確定體檢人員，由旗公安系統(tǒng)聘用人員轉(zhuǎn)為警務輔助人員的考試工作領導小組統(tǒng)一組織進行體檢，體檢費用自理。體檢標準參照人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）執(zhí)行。體檢不合格的，取消其轉(zhuǎn)為警務輔助人員資格，并按崗位類別從高分到低分依次遞補。
（六）公示。根據(jù)筆試成績、資格審核、政審和體檢結(jié)果確定擬轉(zhuǎn)為警務輔助人員，在扎魯特旗人民政府網(wǎng)上公示，公示期為5個工作日。公示期內(nèi)對反映有影響的轉(zhuǎn)為警務輔助人員問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格，并按招考類別由高分到低分的順序進行遞補。
五、待遇和管理
（一）旗公安部門按照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等國家有關法律法規(guī)與警務輔助人員簽訂勞動合同，不納入編制管理，合同期限為三年（含試用期六個月），合同期滿可續(xù)用的，經(jīng)考核合格后續(xù)簽合同。
（二）試用期工資為每人每月2000元。試用期滿經(jīng)考核合格后，工資按照旗機構編制委員會2017年第五次會議紀要規(guī)定的公益性崗位人員工資標準執(zhí)行。
（三）旗公安部門負責警務輔助人員的管理監(jiān)督工作，警務輔助人員所在單位具體負責日常管理工作。試用期和聘用期間，具有下列情形的，視情予以解聘：
1.考錄到行政事業(yè)單位或本人自愿放棄的；
2.身心狀況不適應繼續(xù)從事警務輔助工作的；
3.多次違反工作紀律或不履行工作職責，經(jīng)教育不改的；
4.違反社會公德，造成社會不良影響的；
5.受到群眾投訴，情節(jié)嚴重，查證屬實的；
6.多次受到上級通報批評的；
7.發(fā)現(xiàn)違法犯罪嫌疑行為或人員未及時制止或報告的；
8.因工作失職導致發(fā)生嚴重刑事案件、重大治安事故的；
9.試用期考核不合格或聘用期間連續(xù)兩年被確定為不合格的；
10.曠工或因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年內(nèi)累計超過三十天的；
11.由于其他原因不適宜繼續(xù)從事警務輔助工作的。
（四）警務輔助人員的職責、義務、權利、管理體制、層級晉升，嚴格按照《通遼市公安機關警務輔助人員管理暫行辦法》（通政辦發(fā)〔2017〕21號）規(guī)定執(zhí)行。
（五）旗公安部門要依法為警務輔助人員辦理社會保險，個人繳納部分按規(guī)定由本人承擔，由用人單位統(tǒng)一扣繳。
（六）警務輔助人員工資待遇、服裝裝備、獎勵撫恤、社會保險以及日常管理等所需資金，根據(jù)實際需要由旗財政局負責列入預算。
六、紀律和監(jiān)督
（一）本次考試工作中違紀違規(guī)行為的認定與處理，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
（二）資格審查貫穿考試工作全過程，任何階段發(fā)現(xiàn)報考人員弄虛作假或違反考場紀律的，一經(jīng)查實，即取消相應資格。對違反規(guī)定的已受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同。
七、組織實施
（一）加強組織領導。成立由旗政府旗長為組長，分管副旗長為副組長，旗人社、編辦、財政、公安、教體等部門主要負責人為成員的旗公安系統(tǒng)聘用人員轉(zhuǎn)為警務輔助人員的考試工作領導小組，確?？荚嚬ぷ鞯捻樌瓿?。
（二）制定筆試實施細則。根據(jù)考試規(guī)定，由旗人社局研究制定具體的筆試實施細則。
八、本實施方案由旗人力資源和社會保障局負責解釋。
附件:
扎魯特旗公安系統(tǒng)聘用人員轉(zhuǎn)為警務輔助
人員考試工作領導小組成員名單
組 長:額爾敦夫 旗委副書記、旗政府旗長
副組長:烏 恩 旗政府副旗長
色音白乙拉 旗政府副旗長、旗公安局局長
成 員:李文國 旗政府辦主任
王丹杰 旗政府辦副主任
白海明 旗人社局局長
王 成 旗編辦主任
趙 慶 旗財政局局長
鄧國范 旗教體局局長
王 磊 旗人社局副局長
李曉峰 旗公安局政治處主任
烏蘭巴圖 扎魯特蒙一中校長
劉思超 扎魯特一中校長
領導小組下設辦公室在旗人社局。辦公室主任由白海明兼任；工作人員:旗人社局2名、旗編辦1名、旗公安局2名、旗教體局1名。
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