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2016年赤峰市教育局直屬幼兒園公開招聘工作人員簡章
根據(jù)赤峰市機構(gòu)編制委員會辦公室、市人力資源和社會保障局、市財政局、市教育局《關(guān)于印發(fā)<赤峰市教育局直屬幼兒園聘用人員備案制管理(試行)辦法>的通知》(赤機編辦發(fā)〔2016〕16號)和市機構(gòu)編制委員會辦公室《關(guān)于赤峰市教育局直屬幼兒園控制數(shù)使用計劃的復函》(赤機編函〔2016〕15號)文件精神,市教育局直屬幼兒園根據(jù)工作需要,2016年在控制數(shù)總額內(nèi)計劃招聘工作人員 52名,為做好此項工作特制定本招聘簡章。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘計劃
本次共招聘工作人員52名,其中:設(shè)定向招聘“六類服務(wù)基層項目人員”和大學生退役士兵崗位10人;定向招聘“蒙授生”8人(具體崗位見《2016年市教育局直屬幼兒園招聘工作人員崗位計劃表》)。
三、管理與待遇
本次招聘人員實行“合同聘用、備案管理”,“聘用人員工資由用人單位參照本單位在編人員標準,依據(jù)聘用人員崗位、技術(shù)等級、業(yè)績等,結(jié)合實際自主核定”。
四、報考條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、具有普通高校全日制大學??萍耙陨衔幕潭?
5、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1980年8月8日至1998年8月8日期間出生);
6、具有正常履行職責的身體條件;
7、具有符合崗位要求的工作能力;
8、具備應聘崗位所要求的其他資格條件。
(二)資格條件
1、報考幼兒教師、保育員崗位的人員應具有幼兒園教師資格證書;
2、報考其他教師崗位的人員應具有幼兒園教師資格證書或與任教學科一致的教師資格證書;
3、報考廚師、營養(yǎng)配餐師、保健醫(yī)崗位的人員要具有相應的從業(yè)資格證書;
4、報考定向招聘“六類服務(wù)基層項目”和大學生退役士兵崗位,要求必須是截止2016年12月31日在赤峰市服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)基層項目人員或赤峰籍的大學生退役士兵,其他人員不得報考。
凡是到報名開始日,服務(wù)期滿或退役(先退役后取得畢業(yè)證的,從畢業(yè)時間算起)超過3年的,不能報考定向招聘“項目人員”的崗位,只能報考其他崗位。
服務(wù)基層項目是指:自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作;自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲備計劃;自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃;自治區(qū)團委牽頭組織的大學生志愿服務(wù)西部計劃。
大學生退役士兵是指:按照國家有關(guān)規(guī)定取得全日制普通高等院校大學專科以上學歷并在報名開始日前已退役的士兵。
5、報考蒙漢兼通人員,必須是赤峰市戶籍或高考時生源地為赤峰市戶籍的人員,其他人員不得報考。
蒙漢兼通人員是指:能熟練運用蒙古語言文字和漢語言文字的人員。
(三)下列人員不得報考此次招聘考試
1、現(xiàn)役軍人;在讀的全日制???、本科、研究生(不含2016年應屆畢業(yè)生);
2、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;
3、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
五、報名與資格初審
招聘工作按發(fā)布簡章、組織報名和資格初審、筆試、試講、體檢、公示、崗前培訓、聘用等八個步驟進行。
2016年8月5日在赤峰市人事考試信息網(wǎng)(http://www.12333t.cn/cf.html)、赤峰教育網(wǎng)(http://www.cfedu.net/)等媒體發(fā)布招聘簡章。
1、報名時間:2016年8月8日至2016年8 月12 日。
2、報名地點:赤峰市教育局組織人事科(市教育局四樓西側(cè)會議室),聯(lián)系電話:0476-8333656。
3、報名所需證件資料:
每位報考者只能報考一個崗位。現(xiàn)場報名時需攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證、教師資格證原件及復印件(1份),報考保健醫(yī)、廚師、營養(yǎng)配餐師崗位的人員還需攜帶醫(yī)師或護師證、廚師證等相應從業(yè)資格證書,有效驗證期內(nèi)的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(驗證網(wǎng)址:www.chsi.com.cn),考生在赤峰教育網(wǎng)下載并填寫《赤峰市教育局直屬幼兒園招聘工作人員報名表》一份,貼好照片(每人需另準備同底1寸免冠彩色照片2張)。
4、資格審查
報名時,對報考人員進行資格審查,對不符合報名條件人員,給予說明理由。
5、收費
報名費20元,筆試考務(wù)費每科50元,進入面試人員收取面試考務(wù)費50元(面試時收取)。2016年應屆畢業(yè)生和貧困生報考免收報名費和筆試考務(wù)費;2015年畢業(yè)生筆試考務(wù)費減半收取。
赤峰地區(qū)農(nóng)村牧區(qū)特困家庭和城市低保家庭的報考者可免交報考費(報名費、筆試考務(wù)費)。農(nóng)村牧區(qū)特困家庭的報考者需提供所在旗縣區(qū)扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復印件、城市低保家庭的應聘者需提供所在旗縣區(qū)民政局出具的低保證明和低保證復印件。
6、開考比例
筆試開考比例(招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)之比)一般不低于1:4,達不到開考比例的崗位經(jīng)招聘教師工作領(lǐng)導小組研究調(diào)整計劃。碩士研究生崗位不受開考比例限制。
報考廚師和營養(yǎng)配餐師崗位的考生只進行面試和專業(yè)技能測試,不設(shè)開考比例,面試與技能測試合格者(80分以上)按成績高低擇優(yōu)錄用。
六、筆試
⑴筆試時間: 2016年8月18 日上午8:30-11:00
⑵筆試地點:筆試地點以準考證為準??忌直救松矸葑C于 8月17 日領(lǐng)取準考證。
領(lǐng)取準考證地點:赤峰市教育局組織人事科(市教育局四樓西側(cè)會議室)。
⑶筆試科目:教育學、教育心理學。本次考試不指定考試教材及考試范圍。
筆試提供蒙漢兩種文字試卷。選擇報考漢語授課崗位的人員,必須用漢文作答;選擇報考蒙語授課崗位的人員,必須用蒙古文作答;報考“蒙漢兼通”崗位的人員,筆試須選用蒙古文試卷,并用蒙古文作答。
同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的,按零分處理。對不按規(guī)定文字作答的,按零分處理。
⑸筆試總分
教育學、教育心理學合計100分。
⑹筆試加分:蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族考生筆試成績加2.5分。
⑺筆試總成績=筆試成績+政策加分
七、面試(說課)
⑴確定面試(說課)人員:根據(jù)筆試成績由高到低按1:3比例確定進入面試(說課)人員。進入面試(說課)人員將在赤峰教育網(wǎng)公布。面試(說課)前對進入面試(說課)人員進行資格復查后,抽簽確定面試(說課)順序。
⑵面試(說課)要求:
①時間和地點:面試(說課)在筆試成績公布后進行,具體時間及地點將在赤峰教育網(wǎng)公布。
②內(nèi)容及要求:說課內(nèi)容為本專業(yè)課程,具體內(nèi)容自行確定,說課時間8分鐘。
保健醫(yī)崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法進行。
報考“普通崗位”人員,說課(面試)必須使用漢語;報考“蒙授生崗位”的人員,說課(面試)必須使用蒙古語;報考“蒙漢兼通”崗位的人員,說課(面試)必須使用漢語。對不按要求作答的,按零分處理。
⑶專業(yè)(特長)內(nèi)容測試:
①時間及地點:專業(yè)(特長)測試時間與面試(說課)時間同時公布。
②內(nèi)容及要求:
幼兒教師、保育員專業(yè)(特長)測試內(nèi)容為歌曲演唱、舞蹈表演、器樂演奏、繪畫、演講(朗誦、主持、講故事)等五項中任選其中一項。
舞蹈教師專業(yè)(特長)測試內(nèi)容為舞蹈基本功和自備舞蹈。
音樂教師專業(yè)(特長)測試內(nèi)容見招聘崗位計劃表。
美術(shù)教師專業(yè)(特長)測試內(nèi)容為靜物素描。
除上述崗位外,其他崗位不進行專業(yè)(特長)加試。
⑷面試(說課)成績計算
面試(說課)與專業(yè)(特長)測試均采取百分制。
面試(說課)總成績=面試(說課)成績×80%+專業(yè)(特長)測試成績×20%
無專業(yè)(特長)測試崗位人員,直接按面試(說課)總分計入面試(說課)總成績。
3、總成績計算
考試總成績=筆試總成績×50%+面試總成績×50%。
同一崗位招聘計劃內(nèi)末位總成績出現(xiàn)并列情況,查閱小數(shù)點后三位小數(shù)區(qū)分,如仍并列,以筆試成績高低排序。
八、體檢
按照每個崗位考生總成績由高到低的順序和該崗位招聘人數(shù),等額確定進入體檢的人選并在赤峰教育網(wǎng)進行公示,體檢具體辦法參照《內(nèi)蒙古自治區(qū)教師資格申請人員體檢標準及辦法》執(zhí)行,具體時間和地點在赤峰教育網(wǎng)另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
九、公示
根據(jù)考生的考試總成績和體檢結(jié)果確定擬聘用人員,聘用人員名單在赤峰教育網(wǎng)進行公示。公示期為7天。在公示期間對應聘人員反映出的問題,一經(jīng)查實,依據(jù)相關(guān)規(guī)定做出相應處理。反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的取消聘用資格。
十、聘用
公示期滿,對沒有問題或者反映有問題但不影響聘用的,組織進行崗前培訓,培訓合格后,憑畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證、本人身份證及畢業(yè)生檔案辦理聘用審批手續(xù)。所有人員均簽訂聘用合同,試用期一年。
1、受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
2、擬聘用人員應在規(guī)定時間內(nèi)報到,逾期不報到者視為自動放棄,取消其聘用資格。
3、對與企事業(yè)簽訂勞動合同尚在合同期內(nèi)的擬聘用人員,如原所在單位不同意與其解除合同的,取消其聘用資格。
十一、紀律和監(jiān)督
1、公開招聘工作實行回避制度。整個招聘工作期間,紀檢監(jiān)察部門負責全程監(jiān)督。公開招聘工作人員和報考人員在本次招聘工作中違紀違規(guī)行為的認定與處理,參照《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》執(zhí)行。
2、對報考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程,任何階段發(fā)現(xiàn)報考人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消其相應資格。對違反規(guī)定的已受聘人員,一經(jīng)查實,解除聘用合同,予以清退。
舉報電話:0476-8333110 15704760110
十二、其他
市教育局直屬幼兒園公開招聘工作人員一律不舉辦、不委托舉辦任何形式的考試輔導班。特別提醒廣大考生切勿輕信互聯(lián)網(wǎng)及社會上的一些虛假宣傳、惡意炒作,以免上當受騙。